Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: - obsługa komputera powyżej 4 godzin, - praca administracyjno-biurowa, - częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: - praca przy komputerze, - oświetlenie naturalne i sztuczne, - budynek posiada dwie windy - drzwi odpowiedniej szerokości dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich, - wejście do budynku bez barier architektonicznych, - odpowiednio dostosowana 1 toaleta dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Zakres zadań

• Udziela porad prawnych i konsultacji, sporządza opinie prawne
• Świadczy pomoc prawną przy sporządzaniu projektów regulaminów, zarządzeń, porozumień i poleceń służbowych wydawanych przez Dyrektora Urzędu Statystycznego
• Opiniuje projekty umów zawieranych przez Dyrektora Urzędu Statystycznego oraz prowadzi doradztwo prawne w sprawach zamówień i finansów publicznych
• Przygotowuje opinie prawne w zakresie przypadków precedensowych, dla których nie ma jednoznacznej interpretacji i wykładni prawnej w obowiązujących aktach prawnych dotyczących zadań realizowanych przez Urząd Statystyczny

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe prawnicze
doświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego co najmniej 1 rok w obszarze przepisów prawa lub powyżej 4 lat w administracji publicznej

• Wpis na listę radców prawnych
• Umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły
• Wysoki poziom kultury osobistej
• Umiejętność rozwiązywania problemów
• Odporność na stres
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »