eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Tarnowo PodgórneTechnik Utrzymania Obiektu

Kto szuka:

ENGIE Services Sp. z o.o.

Stanowisko:

Technik Utrzymania Obiektu

Lokalizacja:

Tarnowo Podgórne

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Utrzymanie sprawności systemów i urządzeń technicznych tj.: elektryka, klimatyzacja, wentylacja, grzewcze, ppoż., wod-kan, gaz lub inne
  • Wykrywanie i usuwanie usterek
  • Przeglądy i konserwacje instalacji i urządzeń zgodnie z wytycznymi
  • Wymiana elementów eksploatacyjnych

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Doświadczenie bądź wykształcenie techniczne w kierunku wyżej wymienionych instalacji
  • Uprawnienia SEP G1
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
  • Umiejętność diagnozowania usterek instalacji
  • Podstawowa znajomość obsługi komputera (Word, Excel, Outlook)
  • Komunikatywna znajomość jęz. polskiego
Mile widziane:
  • Uprawnienia SEP G2, G3

Firma oferuje:

  • Karta Multisport już od 13 zł
  • Rozszerzony pakiet opieki medycznej za 1 zł z możliwością dołączenia członków rodziny
  • Dostęp dla dwóch osób do platformy nauki języków eTutor
  • Premię stażową
  • Płatny program poleceń od 2000 brutto
  • Finansowanie szkoleń i egzaminów SEP, UDT i inne
  • Niezbędne narzędzia i odzież do pracy
  • Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na atrakcyjnych warunkach
  • Pracę we wspierającym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą
  • Kulturę organizacyjną firmy opartą na wartościach i kapitale ludzkim
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy, oraz nabycie nowych umiejętności zawodowych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-19

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: ENGIE Services Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...

Od 26 kwietnia ubiegłego roku pracownicy mogą korzystać z dwóch dodatkowych dni urlopu uzasadnionego działaniami tzw. siły wyższej. Jak wskazują eksperci, Polacy w praktyce bardzo często wykorzystują te 16 godzin jako zastępstwo za urlop ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...