Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• nadzór nad prawidłową pracą instalacji i urządzeń klimatyzacyjnych (indywidualne zestawy klimatyzacyjne Split i Multisplit, systemy VRF),
• nadzór nad kartotekami CRO i UDT oraz prowadzenie kartotek,
• bieżące śledzenie, analizowanie i wprowadzanie zmian mających na celu optymalizację pod względem energetycznym pracy sieci, instalacji i urządzeń,
• definiowanie zakresu oraz nadzór zewnętrznych firm wykonujących prace naprawcze i konserwacyjne,
• weryfikacja kosztorysów/ofert,
• przygotowywanie oraz prowadzenie wniosków, zleceń, umów z firmami zewnętrznymi,
• odbiory zleconych prac oraz rozliczanie kosztów,
• prowadzenie wymaganej dokumentacji technicznej,
• opracowywanie planów konserwacji w obiektach WUM,
• udział w przygotowaniu i odbiorze inwestycji, remontów i modernizacji,
• sporządzanie obowiązujących sprawozdań z zakresu gospodarki energetycznej,
• przestrzeganie wszystkich przepisów dotyczących bezpieczeństwa pracy, ochrony zdrowia, ochrony przeciwpożarowej oraz ochrony środowiska,
• uczestnictwo przy przygotowywaniu Planu rzeczowo-finansowego w zakresie kosztów działalności Działu Energetycznego.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wykształcenie o profilu technicznym, preferowana inżynieria środowiska,
• staż pracy niewymagany,
• świadectwa kwalifikacji G2 (urządzenia wytwarzające, przetwarzające, przesyłające i zużywające ciepło oraz inne urządzenia energetyczne) E i D (Eksploatacja i Dozór),
• świadectwa kwalifikacji G3 (urządzenia, instalacje i sieci gazowe wytwarzające, przetwarzające, przesyłające, magazynujące i zużywające paliwa gazowe) E i D (Eksploatacja i Dozór),
• zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 metrów,
• znajomość pakietu MS Office,
• umiejętność czytania i analizy dokumentacji technicznej oraz schematów sanitarnych,
• znajomość programu AutoCAD / ZWCAD.

• znajomość systemów BMS, automatyki HVAC, SZE, SCADA, OZE, programów kosztorysujących typu Norma, ERP, CMMS, ustawy Prawo Budowlane, ustawy Prawo Energetyczne, ustawy Prawo Zamówień Publicznych oraz innych przepisów i norm w zakresie stanowiska pracy.

Firma oferuje:

• stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę na zastępstwo w pełnym wymiarze,
• możliwość zdobywania doświadczenia zawodowego w środowisku akademickim,
• dostęp do nowoczesnego centrum sportowo-rehabilitacyjnego,
• dofinansowanie do wakacji oraz zajęć sportowo-rekreacyjnych dla Ciebie i Twoich dzieci,
• systemy premiowe i trzynastą pensję.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »