Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Pomoc w wdrażaniu i zarządzaniu programami rekrutacyjnymi,
• Odbieranie, przeglądanie i archiwizowanie nadesłanych CV, sprawdzanie referencji i tła kandydatów,
• Przeprowadzanie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych, telefonicznych oraz bezpośrednich z potencjalnymi kandydatami,
• Wspieranie menedżera rekrutacji w wyborze kandydatów oraz współpraca z odpowiednimi interesariuszami w celu oferowania konkurencyjnych pakietów wynagrodzeń i prowadzenie negocjacji z kandydatami,
• Wykorzystywanie różnorodnych zasobów do pozyskiwania kandydatów internet, organizacje społeczne, media drukowane, sieci formalne i nieformalne, uczelnie, stowarzyszenia branżowe,
• Zapewnienie utrzymania dokładnych i zwięzłych rejestrów oraz raportów dotyczących wszystkich etapów procesu rekrutacji, korzystanie z systemu śledzenia kandydatów (ATS) i narzędzi HRIS,
• Dbanie o utrzymanie jednolitych standardów dla wszystkich kandydatów oraz zapewnienie zgodności z lokalnymi przepisami dotyczącymi zatrudnienia i rekrutacji,
• Rozwój i stosowanie dogłębnej wiedzy na temat specyfikacji pracy, w tym wymagane doświadczenie, umiejętności i kompetencje behawioralne potrzebne do sukcesu na danym stanowisku,
• Promowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród kandydatów i zewnętrznych dostawców; dbanie o najwyższe standardy etyczne we wszystkich aspektach procesu rekrutacyjnego.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w roli rekrutacyjnej,
• Umiejętności komunikacyjne, pisemne, jak i ustne,
• Język polski i angielski (minimum B2),
• Znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem,
• Umiejętność wykonywania wielu zadań jednocześnie, ustalania priorytetów i dotrzymywania terminów realizacji zadań,
• Znajomość pakietu Microsoft Office,
• Samodzielność, umiejętność praca pod presją,
• Profesjonalizm i umiejętność budowania relacji,
• Dbałość o szczegóły,
• Zdolność do obsługi i przechowywania poufnych informacji.

Firma oferuje:

• Umowa o pracę na pełen etat,
• Atrakcyjne wynagrodzenie,
• Benefity (opieka medyczna, karta sportowa i ubezpieczenie na życie),
• Możliwość zdobycia doświadczenia,
• Świetna atmosfera, miły zespół.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »