Znajdź oferty pracy
ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria
Dostępne oferty pracy:
-
KONKURS NA STAŻ URZĘDNICZY - STANOWISKO STAŻYSTY (DOCELOWO PROTOKOLANTA SĄDOWEGO)
2025-03-22 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Kluczbork
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0233 Obowiązki: IV Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: 1) protokołowanie na rozprawach systemem tradycyjnym i w systemie cyfrowej rejestracji przebiegu rozpraw (e-protokół), 2) wykonywanie czynności związanych z...
-
SPECJALISTA
2025-03-14 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Opole
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0474 Obowiązki: • planowanie i uzupełnienie potrzeb mobilizacyjnych do uzupełnienia środkami transportowymi i maszynami; • planowanie i uzupełnianie potrzeb jednostek w zakresie rzeczy ruchomych; • prowadzenie ewidencji w ...
-
Asystent/ka Dyrektora
2025-03-22 Multiserwis Sp. z o.o.
obserwuj ofertę miejsce pracy: Krapkowice
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Jako Asystent/ka Dyrektora będziesz odpowiadać za kompleksowe wsparcie Dyrektora w codziennych obowiązkach oraz koordynację kluczowych działań administracyjnych. Twoja rola będzie kluczowa w zapewnieniu sprawnego funkcjonowania biura oraz realiza...
-
Praca zdalna w domu (lub gdziekolwiek chcesz)
2025-03-22 F.H.U. Jocker
obserwuj ofertę miejsce pracy: Opole
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Jak chciałbyś pracować w domu z elastycznymi godzinami pracy, dzięki czemu własny harmonogram i możliwość spędzania więcej czasu z rodziną, Przyjaciele i nie tylko? Oferujemy naszym kolegom wygodną pracę w domu z zadaniami roboczymi, które można ...
-
PRACOWNIK BIUROWY
2025-02-25 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Nasiedle
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0053 Obowiązki: prace biurowe Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jazdy kat. B obsługa komputera Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Miejsce pracy: KOLEJOWA 24, 48-138 Nas...
-
REFERENT DS EWIDENCJI I ŚWIADCZEŃ
2025-03-21 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Krapkowice
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0237 Obowiązki: Praca w dziale Ewidencji i Świadczeń Wymagania:Wymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne, kierunek: ekonomia, administracja Miejsce pracy: Kilińskiego 1A, 47-303 Krap...
-
INSPEKTOR
2025-03-06 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Nysa
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0275 Obowiązki: Prowadzenie postępowań przetargowych o udzielenie zamówień publicznych, do których stosuje się ustawę Prawo Zamówień Publicznych. Prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych, do których stosuje...
-
Pracownik ds. wprowadzania danych - Strzelce Opolskie
2025-03-20 ZoltOs.pl Aleksandra Żółtowska-Ostroszczyk
obserwuj ofertę miejsce pracy: Strzelce Opolskie
oferta w kategorii: Administracja biurowa
JEŻELI: wykształcenie minimum średnie, dobra znajomość obsługi komputera (MS OFFICE, zwłaszcza Excel - mile widziana) oraz urządzeń biurowych, zdolności analityczne i szybkiego uczenia się, mile widziane doświadczenie w pracy z systemami ...
-
INSPEKTOR DS. KADR
2025-02-15 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Strzelce Opolskie
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0111 Obowiązki: 1.Sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń umów o pracę, świadectw pracy, umów cywilno-prawnych, 2. Obsługa programu Płatnik, 3. Obsługa modułu kadrowo-płacowego, 4. Prowadzenie akt osobowych i pozostałej dok...
-
KIEROWCA - KURIER
2025-02-12 Centralna Baza Ofert Pracy
obserwuj ofertę miejsce pracy: Schodnia
oferta w kategorii: Administracja biurowa
Numer oferty: StPr/25/0281 Obowiązki: doręczanie i zbiór nadanych przesyłek kurierskich, załadunek i rozładunek przesyłek. Praca na terenie woj.opolskiego. Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jazdy kat. B Wyk...
