eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Znajdź oferty pracy

10 650 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

branża: Księgowość / Audyt
województwo: małopolskie
gdzie: nowy staw

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Accountant (AP/AR/GL) with German

    2025-03-16 HAYS Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kraków
    oferta w kategorii: Księgowość / Audyt

    Accountant (AP/AR/GL) with German Kraków NR REF.: 1171924 Poszukujesz nowych możliwości zawodowych w obszarze księgowości? Masz doświadczenie w obszarze AP, AR lub GL?  Obecnie wspieramy klientów z Krakowa w tworzeniu nowych departamentów finan...

  • Specjalista

    2025-03-12 Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Krakowie Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kraków
    oferta w kategorii: Księgowość / Audyt

    Warunki pracy Praca administracyjno – biurowa polegająca  m.in. na opracowywaniu dokumentów, obsłudze urządzeń biurowych Praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy. Podstawowym narzędziem pracy jest komputer...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki.

Firma Grafton Recruitment opublikowała raport rzucający światło na sytuację pracowników zatrudnionych w HR. Opracowanie wskazuje na zarobki, jakie oferuje dział HR, przedstawia stanowiska, na których obsadzeniu zależy firmom w ...

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...