eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinekSpecjalista ds. IT

Kto szuka:

Kronospan Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. IT

Lokalizacja:

Szczecinek

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Szczecinek

 

Wymagania:

  • Umiejętność diagnozowania usterek i ich sprawnego usuwania;
  • Znajomość systemów rodziny Windows, Android, IOS;
  • Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i prezentacji;
  • Znajomość sieci LAN i WAN;
  • Prawo jazdy kategorii B;
  • Znajomość języka zapytań SQL – mile widziane;
  • Umiejętność obsługi sprzętu audio/wideo będzie dodatkowym atutem.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Zakres obowiązków:

  • Obsługa systemu Service Desk - rejestrowanie, klasyfikacja i realizacja zgłoszeń;
  • Bezpośrednie i zdalne wsparcie IT użytkowników w zakresie rozwiązywania problemów technicznych związanych z aplikacjami, systemami oraz sprzętem komputerowym;
  • Przeprowadzanie podstawowych szkoleń dla użytkowników systemów informatycznych;
  • Instalowanie i konfigurowanie sprzętu oraz oprogramowania;
  • Prowadzenie dokumentacji użytkowników i sprzętu komputerowego.

Firma oferuje:

Oferujemy:

  • Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, będącej liderem w swojej branży;
  • Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę;
  • Szkolenia wewnętrzne i wsparcie merytoryczne w okresie wdrożenia;
  • Możliwość dalszej nauki i rozwoju kompetencji w bardzo dynamicznym środowisku pracy;
  • Nielimitowany dostęp do nowoczesnej siłowni zakładowej;
  • System nagród miesięcznych;
  • Przedszkole zakładowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-03

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Kronospan Polska Sp. z o.o.

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

Makiawelizm to wykazywanie braku uczuć w kontaktach interpersonalnych, umożliwiające traktowanie partnerów w sposób instrumentalny. Łamanie norm moralnych i wyznawanie zasady "cel uświęca środki". Głównym zadaniem wszelkich podejmowanych ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w sierpniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,1% wyższe r/r i wyniosło 8189,74 zł brutto.