Pracownik ds. przewozów kluczowych

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• współpraca z przewoźnikami i innymi zarządcami w realizacji procesu przewozowego ze szczególnym uwzględnieniem kontroli realizacji rozkładu jazdy pociągów towarowych,  przyjmowania i zdawania składów pociągów oraz bieżące monitorowanie założonego planu załadunkowego i wyładunkowego,
• nadzór nad realizacją rozkładu jazdy i rejestrowania pracy przewozowej oraz współpraca z dyspozytorem koordynatorem, dyspozytorem ds. planowania produkcji, dyspozytorem ds. reagowania kryzysowego i stanowiskiem ds. obsługi przewoźników,
• kontrola i nadzór nad pociągami przewoźników w ruchu granicznym, wzajemna awizacja pociągów towarowych oraz innych rodzajów kluczowych przewozów wskazanych przez kierownictwo Ekspozytury,
• uzgadnianie przejazdów pociągów międzynarodowych z innymi zarządcami infrastruktury z uwzględnieniem postanowień miejscowych porozumień granicznych i obowiązujących procedur oraz nadzór nad obsługą i wykorzystaniem aplikacji oraz narzędzi informacyjnych wspomagających pracę stanowisk dyspozytorskich w ruchu granicznym,
• oznaczanie tras pociągów towarowych oraz weryfikacja tras pociągów towarowych, za które będzie należna rekompensata, a także weryfikacja długotrwałych postojów pociągów na stacjach, stosownie do zawartych postanowień w Regulaminie Sieci,
• kontrola jakości dokumentowania wykonanej pracy eksploatacyjnej na terenie Ekspozytury zawartej w SEPE oraz przetwarzanie i weryfikacja informacji dotyczących realizacji rozkładu jazdy w celu sporządzania sprawozdawczości w ruchu towarowym w zakresie przydzielonych zadań,
• przygotowywanie dla kierownictwa Ekspozytury zleconych zestawień i sprawozdań z pracy przewozowej i eksploatacyjnej.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wykształcenie wyższe,
• 4 lata doświadczenia zawodowego, w tym 2 lata  na stanowisku związanym z ruchem kolejowym,
• wiedza zawodowa z zakresu ruchu i przewozów kolejowych,
• znajomość pakietu MS Office oraz systemów SEPE, SKRJ, Mapa CZK, POSEOR,
• umiejętność współpracy oraz dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
• umiejętność radzenia sobie z emocjami,
• zorientowanie na klienta wewnętrznego i zewnętrznego,
• otwartość na zmianę.

• znajomość języka niemieckiego.

Oferujemy wynagrodzenie w przedziale 6800 - 7800 zł brutto

Firma oferuje:

• Umowa o pracę
• Ulgi na przejazd koleją w Polsce i za granicą
• Opieka medyczna
• Pracownicza kasa zapomogowo-pożyczkowa
• Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
• Karta Multisport

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »