eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PolskaAngular Developer

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Angular Developer

Lokalizacja:

Polska

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Angular Developer
Polska
NR REF.: 1190715


Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Frontend Developer (Angular)
Lokalizacja: zdalnieRodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)Współpraca: pierwszy kontrakt do końca roku, z możliwością przedłużeniaStawka: 90-120 PLN/h netto + VATStart date: ASAPGodziny pracy: business hoursPraca zdalna: 100% zdalnie

Opis roli:Poszukujemy doświadczonego Angular Developera, z doświadczeniem komercyjnym w minimum 3 projektach.Mile widziane doświadczenie w pracy z CMS oraz z architekturą Microfrontendów. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za prowadzenie prac nad zaawansowanymi aplikacjami internetowymi oraz zapewnienie ich bezproblemowej integracji z usługami backendowymi.Zespoły deweloperskie są kilkuosobowe, scrumowe.Stack: Angular 18, Java 21
Czym będziesz się zajmował:

  • Prowadzenie prac rozwojowych i implementacja aplikacji internetowych przy użyciu Angular
  • Projektowanie i tworzenie wielokrotnego użytku komponentów oraz bibliotek front-endowych
  • Optymalizacja komponentów pod kątem maksymalnej wydajności na szerokim spektrum urządzeń i przeglądarek internetowych
  • Integracja i zarządzanie rozwiązaniami CMS, zapewniając zgodność z wymaganiami projektowymi
  • Wdrażanie architektury Microfrontendów w celu zapewnienia modułowych, skalowalnych i łatwych do utrzymania baz kodu
  • Współpraca z właścicielami produktów, projektantami UX/UI oraz innymi programistami w celu zapewnienia technicznej wykonalności projektów UI/UX
  • Bieżące śledzenie nowych technologii i ich zastosowanie w celu poprawy istniejących rozwiązań

Co otrzymasz:
  • Długofalową współpracę z klientem będącym liderem branży
  • Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport
  • Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays

Czego oczekujemy:
  • Minimum 3-5 lat doświadczenia jako Frontend Developer
  • Biegła znajomość Angular
  • Znajomość znaczników internetowych, w tym HTML5 i CSS3
  • Znajomość platform przetwarzania CSS po stronie serwera, takich jak LESS i SASS
  • Doskonałe zrozumienie obsługi asynchronicznych zapytań oraz RxJS
  • Znajomość WCAG (Wytyczne Dotyczące Dostępności Treści Internetowych) i najlepszych praktyk wdrażania dostępnych aplikacji internetowych
  • Biegłość w narzędziach do nieracjonowania kodu, takich jak Git

Mile widziane:
  • Doświadczenie z rozwiązaniami typu headless CMS
  • Doświadczenie z rozwiązaniami w architekturze Microfrontendów
  • Znajomość Docker i Kubernetes
  • Znajomość zasad SEO
  • Doświadczenie w pracy z metodologiami Agile/Scrum

Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
  • Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
  • Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
  • Rozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)
  • Oferta
  • Witamy w projekcie!


  • Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2025-03-06

    do końca oferty: 59 dni

    pracodawca: HAYS

    branże: Informatyka / Telekomunikacja

    aplikuj

    Praca - wiadomości i porady

    O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

    Planując zmianę pracy i nową ścieżkę zawodową, należy solidnie przygotować się do procesu rekrutacji. Choć każdy z nas zapewne choć raz miał okazję uczestniczyć w rozmowie z rekruterem, to warto pamiętać o kilku ważnych zasadach ...

    Z danych Komisji Nadzoru Finansowego oraz Polskiej Izby Ubezpieczeń wynika, że grupowe ubezpieczenia zdrowotne i na życie z roku na rok są coraz popularniejsze. Z czego wynika rosnące zainteresowanie tymi polisami? Na to pytanie odpowiadają ...

    20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,4% wyższe r/r i wyniosło 7999,69 zł brutto.