eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówSpecjalista / Specjalistka ds. Administracji

Kto szuka:

Fitness Platinium

Stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji

Lokalizacja:

Kraków, ul. Juliusza Lea 116

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Pracuj z nami!
  • bądź odpowiedzialny/a za administrowanie klubami fitness w wyznaczonym regionie Polski,
  • kontroluj i weryfikuj merytorycznie dokumenty księgowe,
  • analizuj faktury czynszowo-mediowe,
  • współpracuj z dostawcami usług zewnętrznych,
  • kontaktuj się z instytucjami i urzędami w zakresie administracyjnym,
  • twórz i aktualizuj wewnętrzne zestawienia i raporty,
  • współpracuj z działem technicznym w zakresie utrzymania sprawności technicznej nieruchomości,
  • dbaj o prawidłową komunikację i przepływ informacji między działem administracji a pozostałymi działami firmy,
  • prowadź własne projekty na potrzeby wewnętrzne organizacji,
  • dbaj o prawidłowe procesy administracyjne firmy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Jakiej osoby szukamy?
  • wyróżniającej się umiejętnością analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów,
  • skrupulatnej i samodzielnej,
  • z dobrą organizacją pracy,
  • z dużym poczuciem odpowiedzialności.
Nasz must-have:
  • min. 2- letnie doświadczenie na stanowisku specjalistycznym w dziale administracji lub pokrewnym,
  • umiejętność analizowania dokumentów czynszowo-mediowych,
  • doświadczenie w pracy na programach księgowo-administracyjnych,
  • znajomość zagadnienia raportowania ESG,
  • praktyczna znajomość pakietów MS Office (Excel, Word, Outlook, Teams ),
  • wiedza z zakresu zarządzania i administracji,
  • praktyczna znajomość tworzenia dokumentów administracyjnych.
Mile widziane:
  • dobra znajomość technicznych i operacyjnych aspektów funkcjonowania nieruchomości,
  • praca na platformach i aplikacjach do zarządzania budynkami,
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne,
  • poczucie humoru.

Firma oferuje:

Co zyskasz?
  • stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • pracę w oparciu o umowę o pracę w trybie hybrydowym,
  • system premiowy,
  • jasna struktura obowiązków i celów – przejrzysty zakres zadań oraz jasno określone priorytety,
  • samodzielność w działaniu,
  • kompleksowe wdrożenie firmowe i stanowiskowe z udziałem przełożonego i członków zespołu,
  • prywatną opiekę medyczną Medicover,
  • Medicover Sport + darmowe członkostwo w sieci naszych klubów,
  • możliwość podniesienia swoich kwalifikacji – dostęp do platformy e-learningowej do nauki języka angielskiego oraz wewnętrznych szkoleń,
  • dostęp do produktów na platformie benefitowej (np. bilety do kina, vouchery na zakupy),
  • ubezpieczenie grupowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-12-19

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Fitness Platinium

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Pojawił się najnowszy raport Gi Group "Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla". Opracowanie rzuca światło nie tylko na zarobki pracowników, ale również wskazuje na problemy, którym muszą stawiać ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Proces rozliczania wynagrodzenia kierowcy jest dość skomplikowany, o czym najdobitniej świadczyć może liczba popełnianych przy nim błędów. Taki stan rzeczy wynika m.in. z często zmieniających się w branży transportowej przepisów. Jak ...