Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Realizacja zleceń serwisowych zgodnie z dokumentacją techniczną i jakościową.
• Nadzór techniczny nad montażem, remontem i rozruchem urządzeń.
• Zarządzanie realizacją kontraktów serwisowych (opracowywanie dokumentacji organizacyjnej kontraktu, kontrola kosztów kontraktów).
• Tworzenie ofert na realizację kontraktów serwisowych, opracowywanie budżetu oraz harmonogramu kontraktów.
• Dbanie o terminowe i jakościowe wykonanie prac remontowych lub modernizacyjnych.
• Odbiór techniczny wykonywanych prac i sporządzanie dokumentów jakościowych z realizowanych projektów.
• Praca w Oddziale firmy w Gorlicach + praca na wyjazdach delegacyjnych Działu Serwisu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowany kierunek Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewny).
• 2-letnie doświadczenie w pracy na zbliżonym stanowisku.
• Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.
• Znajomość rysunku technicznego.
• Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność.
• Dobra organizacja pracy.
• Gotowość do częstych podróży służbowych, również zagranicznych.

• Doświadczenie w branży energetycznej oraz Oil & Gas.
• Uprawnienia IWI-C lub inne z zakresu badań nieniszczących.

Firma oferuje:

• Pracę w stabilnej firmie, która od ponad 30 lat działa na rynku polskim i zagranicznym.
• Możliwość współpracy z globalnymi liderami sektora Oil & Gas, Power i Industry.
• Atrakcyjny system premiowy – premie kwartalne oraz roczna.
• Darmową, prywatną opiekę medyczną w placówkach Luxmed.
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w kursach i szkoleniach.
• Możliwość uczestnictwa w cyklu szkoleń Akademii Rockfin.
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.
• Dofinansowanie do studiów oraz kursów językowych w wysokości do 50% ich wartości.
• Program Rekomendacji Pracowników – nagrody pieniężne za polecenie pracowników do pracy (2 tys. zł brutto).
• Dofinansowanie do karty MultiSport.
• Wsparcie finansowe w postaci nieoprocentowanej pożyczki.
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie w PZU na preferencyjnych warunkach.
• Elastyczne godziny pracy - możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 7:00 a 9:00.
• Możliwość pracy zdalnej okazjonalnej (po okresie wdrożenia).
• Program Adaptacji Nowego Pracownika.
• Dofinansowanie do wypoczynku (tzw. wczasy pod gruszą).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »