eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŁódźOperator CNC. Praca od zaraz!

Kto szuka:

Contrain Group SA

Stanowisko:

Operator CNC. Praca od zaraz!

Lokalizacja:

Łódź

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Dla jednego z naszych Klientów, lidera rozwiązań w zakresie automatyki przemysłowej poszukujemy operatorów CNC!
Firma oferuje najwyższej jakości produkty i technologie oraz świadczy usługi techniczne, doradcze, konserwacyjne dotyczące zarządzania projektami dla konkretnych gałęzi przemysłu.

Firma zapewnia stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, dofinansowanie do obiadów, kartę Multisport, a dla najlepszych – możliwość zatrudnienia bezpośredniego po okresie wdrożeniowym.


Szczegóły:

Twoim głównym zadaniem będzie wytwarzanie produktów wg. technologii obróbki skrawaniem (CNC) według specyfikacji technologicznej. Zajmiesz się też:

  • wytwarzanie produktu wg. technologii obróbki skrawaniem (CNC) według specyfikacji technologicznej,
  • nadzorem nad procesem produkcji, reagowaniem na sytuacje niepożądane
  • kontrolą jakości zgodnie z planem produkowanych detali
  • raportowaniem wykonanej pracy w systemie produkcyjnym klasy ERP
  • utrzymaniem urządzeń i stanowiska pracy w czystości


Wymagania:

  • doświadczenie na stanowisku operatora CNC lub ukończony kurs CNC – w procesie obróbki metali
  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej oraz posługiwania się narzędziami pomiarowymi – suwmiarka – mikromierz, sprawdziany gwintowe i trzpieniowe
  • znajomość obsługi komputera
  • gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym
  • wykształcenie zawodowe


Atuty:

  • wynagrodzenie 6 000 zł brutto miesięcznie
  • 20 % dodatku za pracę w nocy,
  • dofinansowanie do obiadu 9 zł brutto
  • możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
  • dofinansowanie do karty Multisport (już od początku współpracy!)
  • darmowy dostęp do platformy z kursami językowymi po 30 dniach zatrudnienia
  • stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju w strukturach firmy
  • pracę przy nowoczesnych maszynach jak: Index, Citizen, Mori Seiki, Kitamura
  • możliwość wzięcia udziału w autorskim systemie szkoleń podnoszącym zarówno kwalifikacje jak i wynagrodzenie
  • jasny i przejrzysty proces rekrutacyjny
  • zapewniamy legalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową oraz ubezpieczenie na terenie Polski


Jak wygląda rekrutacja?

  • możesz aplikować o pracę tak, jak Ci wygodnie: przez formularz na stronę, telefonicznie, mailem lub przez Messenger
  • oddzwonimy do Ciebie,  nasza rekruterka/rekruter pomoże Ci wybrać ofertę i opowie o jej szczegółach
  • podpiszemy umowę i umówimy Cię na badania lekarskie

i już – można zarabiać!

W Contrain mamy 27 lat doświadczenia w zatrudnianiu pracowników tymczasowych, z sukcesami potwierdzonymi nie tylko wyróżnieniami jak „Agencja zatrudnienia przyjazna pracownikom” czy Diamenty Forbesa, ale przede wszystkim opiniami zatrudnianych przez nas osób. Chcesz wiedzieć, co mówią o nas pracownicy?

Agencja zatrudnienia – numer wpisu 5612

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-17

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: Contrain Group SA

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Wprawdzie do obecności sztucznej inteligencji zdążyliśmy już się przyzwyczaić, to jednocześnie pytania o to, czy AI jest w stanie pozbawić nas etatów nadal nie cichną. W których zawodach prawdopodobieństwo zastąpienia pracowników ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...