Kto szuka:
HAYS
Stanowisko:
Rozpocznij Karierę z Niemieckim – Bez Doświadczenia!
Lokalizacja:
Kraków
małopolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Rozpocznij Karierę z Niemieckim – Bez Doświadczenia!
Kraków
NR REF.: 1189725
Szukamy dynamicznej osoby, która dołączy do zespołu naszego klienta!
Wymagania:
- Znajomość języka niemieckiego na poziomie zaawansowanym (min. B2)
- Doświadczenie zawodowe w obszarze obsługi klienta będzie dodatkowym atutem
- Umiejętność pracy w zespole
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne
Oferujemy:
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Przyjazną atmosferę pracy
- Umowę o pracę na pełny etat
- Hybrydowy model pracy
Jeśli jesteś zainteresowany/a, prześlij swoje CV.
Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w międzynarodowym środowisku!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
1636 zł - tyle od 1 kwietnia wypłaci ZUS z tytułu jednorazowego odszkodowania za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 205 zł więcej niż do tej pory. Odszkodowanie przysługuje każdej osobie ubezpieczonej, która na skutek wypadku przy ...
Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...
W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...
W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...
Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...