Koordynator Biura Obsługi Klienta

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• kierowanie całokształtem spraw będących w zakresie działu,
• organizowanie, planowanie, kontrolowanie i nadzorowanie pracy zespołu i podległych pracowników,
• nadzorowanie prawidłowego i terminowego wykonania przez podległych pracowników zleconych zadań,
• zastępstwo pracowników podczas ich nieobecności.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie na podobnym stanowisku (sprzedaż, obsługa klienta),
• umiejętność zarządzania zespołem,
• umiejętność pracy z klientem,
• wykształcenie minimum średnie,
• bardzo dobra znajomość pakietu Office,

Firma oferuje:

• zatrudnienie w firmie o ustabilizowanej pozycji rynkowej,
• pracę w doświadczonym i dynamicznym zespole,
• niezbędne narzędzia do pracy,
• szkolenia wdrażające do pracy - szkolenie stanowiskowe prowadzone przez doświadczonych pracowników oraz wewnętrzne szkolenia z kompetencji miękkich,
• bogaty pakiet benefitów: karta Multisport, premie świąteczne, paczki na święta,
• możliwość rozwoju i podnoszenie kwalifikacji zawodowych,
• dwa razy w tygodniu świeże warzywa, owoce, soki oraz domowe obiady przygotowywane na miejscu,
• zniżki na firmowe produkty,
• 3 x w roku spotkania integracyjne + 300,00 zł budżetu dla każdego pracownika na zespołowe spotkania integracyjne.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »