Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres zadań:

• współtworzenie i realizowanie polityki personalnej w firmie,
• kompleksowa realizacja projektów rekrutacyjnych na wszystkie szczeble stanowisk,
• prowadzenie akt osobowych, dokumentacji pracowniczej, ewidencji czasu pracy oraz absencji pracowników,
• tworzenie regulaminów i procedur oraz dbanie o przestrzeganie wewnętrznych zasad w zakresie realizacji polityki personalnej,
• współtworzenie opisów stanowisk pracy,
• administrowanie pakietem benefitów,
• współpraca z Inspektorem ds. BHP i z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych oraz ze wszystkimi działami w organizacji,
• aktywna współpraca z menedżerami i liderami oraz wspieranie ich w zakresie spraw pracowniczych,
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (m.in. z biurem rachunkowym, kancelariami komorniczymi, Urzędem Skarbowym, ZUS, PFRON, GUS, Urzędami Pracy, Dolnośląskim Urzędem Wojewódzkim, szkołami zawodowymi, kancelarią prawną),
• organizowanie cyklicznych szkoleń z zakresu ochrony danych oraz nadawanie upoważnień w zakresie przetwarzanych danych,
• rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych,
• kontakt z pracownikami w sprawach personalnych, prawnych i finansowych,
• komunikacja wewnętrzna - dbanie o prawidłowy przepływ informacji do pracowników,
• przygotowywanie miesięcznych raportów z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi,
• monitorowanie zmian w przepisach, w tym dostosowywanie dokumentacji i zasad do obowiązujących przepisów.

Wymagania:

• doświadczenie na tym samym lub podobnym stanowisku,
• dodatkowym atutem będzie znajomość jęz. niemieckiego,
• gotowość do rozpoczęcia pracy od 1 września 2024r.,
• znajomość pakietu MS Office,
• mile widziane posiadanie prawa jazdy kat. B,
• dobra organizacja pracy, komunikatywność, zaangażowanie.

Oferujemy:

• zatrudnienie na pełen etat bezpośrednio przez Klienta,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• pracę w systemie jednozmianowym (8:00-16:00 lub 9:00-17:00),
• możliwość długoterminowej współpracy.

Miejsce pracy: Bolesławiec.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV.

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »