eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeszkolenie - warunki
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 2

  • 1. Data: 2003-02-23 20:13:44
    Temat: szkolenie - warunki
    Od: g...@p...onet.pl

    Mam dwa pytania dotyczace lojalki za szkolenie,
    a konkretnie legalnosci tego, co zaproponuje
    mi firma:

    1. Czy ktowa jaka zobowiaze sie oddac
    musi byc rowna kosztom szkolenia,
    czy moze byc dowolnie powiekszona
    (wg uznania firmy)?

    2. Czy kwota jaka jestem winien zwrocic firmie
    w przyadku zwolnienia moze byc rowna calej kwocie
    przez caly czas trwania umowy (czy musi byc proporcjonalna
    do przeprcaowanego czasu)?

    Czytalem sobie Rozporzadzenie Ministra (...) Socjalnej
    z dn 12 pazdziernika 1993 (mam nadzieje, ze to jest aktualne)
    i pisza tam, ze:

    par 6.2.3
    (...) wygasnie w skutek porzucenia pracy (...)
    w wysokosci proporcjonalnej do czasu pracy (...)

    par 9.1.1
    zwrot kosztow uczestnictwa, w tym zakwaterowania, wyzywienia i przejazdu.

    par 9.3
    (...) jest zobowiazany zwrocic czesc lub calosc
    kosztow uczestnictwa w szkoleniu.

    Wnioski:

    Na podstawie par 9.1.1 wnioskuje, ze odpowiedz na pytanie 1.
    brzmi: rowna kosztom szkolania (plus zakwaterownie i inne).

    Na podstawie 6.2.3 i 9.3 nie jestem w stanie odpowiedziec
    na pytanie 2.

    Bede wdzieczny za odpowiedz.

    pozdrawiam,
    gb

    --
    Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl


  • 2. Data: 2003-02-24 09:24:00
    Temat: Re: szkolenie - warunki
    Od: "gb gb" <g...@N...gazeta.pl>

    Moze ktos wie?
    gb

    > Mam dwa pytania dotyczace lojalki za szkolenie,
    > a konkretnie legalnosci tego, co zaproponuje
    > mi firma:
    >
    > 1. Czy ktowa jaka zobowiaze sie oddac
    > musi byc rowna kosztom szkolenia,
    > czy moze byc dowolnie powiekszona
    > (wg uznania firmy)?
    >
    > 2. Czy kwota jaka jestem winien zwrocic firmie
    > w przyadku zwolnienia moze byc rowna calej kwocie
    > przez caly czas trwania umowy (czy musi byc proporcjonalna
    > do przeprcaowanego czasu)?
    >
    > Czytalem sobie Rozporzadzenie Ministra (...) Socjalnej
    > z dn 12 pazdziernika 1993 (mam nadzieje, ze to jest aktualne)
    > i pisza tam, ze:
    >
    > par 6.2.3
    > (...) wygasnie w skutek porzucenia pracy (...)
    > w wysokosci proporcjonalnej do czasu pracy (...)
    >
    > par 9.1.1
    > zwrot kosztow uczestnictwa, w tym zakwaterowania, wyzywienia i przejazdu.
    >
    > par 9.3
    > (...) jest zobowiazany zwrocic czesc lub calosc
    > kosztow uczestnictwa w szkoleniu.
    >
    > Wnioski:
    >
    > Na podstawie par 9.1.1 wnioskuje, ze odpowiedz na pytanie 1.
    > brzmi: rowna kosztom szkolania (plus zakwaterownie i inne).
    >
    > Na podstawie 6.2.3 i 9.3 nie jestem w stanie odpowiedziec
    > na pytanie 2.
    >
    > Bede wdzieczny za odpowiedz.
    >
    > pozdrawiam,
    > gb
    >

    --
    Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1