swiadectwo pracy - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.atman.pl!newsfeed.tpinterne
t.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: neto <f...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: swiadectwo pracy
Date: Sat, 06 Aug 2005 13:52:45 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 6
Message-ID: <dd28a1$3a8$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: dgk137.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1123329153 3400 83.23.166.137 (6 Aug 2005 11:52:33 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sat, 6 Aug 2005 11:52:33 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0.2 (Windows/20050317)
X-Accept-Language: pl, en-us, en
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:156878
[ ukryj nagłówki ]
Czy ja jako pracodawca mam możliwość weryfikacji CV kandydatow pod katem
ich poprzedniej pracy? Oczywiscie pozostaje kontakt telefoniczny z
poprzednia firma ( niezawsze pewny) , i sprawdzenie swiadectwa pracy (
ono tez moze byc lewe). Co o tym sadzicie?? Kandydat moze miec lewe
siwadectwo pracy i ladna scieme o poprzedniej pracy jak ja mam go
sprawdzic??