Witam

Czy wiele osób z forum pracuje w ten spsób że umowa o pracę opiewa na jakieś
minimum a reszta jest na umowę o dzieło, fakturę (gdy prowadzi się
działalność) czy też umowę zlecenie?
Na co trzeba uważać zawierając taki układ z pracodawcą? Czy trzeba sie
upierać na podpisywanie np. kontraktów na dłuższe okresy czasu (chodzi
oczywiście o tę dodatkową część kasy)?
Otóż mam propozycję pracy w ten sposób, ale wiem że umowę-zlecenie zawiera
się tam w ostatniej chwili, pod koniec każdego miesiąca, żeby wypłacić tę
zasadniczą część pieniędzy. Przyznam że to dość ryzykowne. Chciałbym
podpisać przynajmniej umowę lub kontrakt na dłuższy okres czasu.
Jak to wygląda u was?

Pozdrawiam

Paweł



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/