Witam
Mam takie dosyć niebanalne pytanie: w jakim formacie powinno się wysyłać
CV i list motywacyjny do pracodawcy? Czy standardem jest tu doc
Microsofta czy może standardowy plik tekstowy (który nawet nie umożliwia
dołączenia zdjęcia)? Czy format pdf jest na tyle popularny, żeby go
dołączać standardowo, a jednynie gdy w ogłoszeniu ktoś zaznaczy inaczej,
to wysyłać w innym formacie?

Pozdrawiam
--
Tomek

do góry

> Witam
> Mam takie dosyć niebanalne pytanie: w jakim formacie powinno się wysyłać
> CV i list motywacyjny do pracodawcy? Czy standardem jest tu doc
> Tomek
Qarwa jelonek raz na tydzien ktos zadaje takie pytanie ;-((( a jeszcze
niedawno aby zabrac glos na grupie netykieta mowila o przeczytaniu kilku
postow, coby zapoznac sie z tematyka.
Irek

do góry

Użytkownik "Tomek Piękoś" <t...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:c7gucd$it0$1@news.onet.pl...
> Witam
> Mam takie dosyć niebanalne pytanie: w jakim formacie powinno się wysyłać
> CV i list motywacyjny do pracodawcy? Czy standardem jest tu doc
> Microsofta czy może standardowy plik tekstowy (który nawet nie umożliwia
> dołączenia zdjęcia)? Czy format pdf jest na tyle popularny, żeby go
> dołączać standardowo, a jednynie gdy w ogłoszeniu ktoś zaznaczy inaczej,
> to wysyłać w innym formacie?
>
> Pozdrawiam
> --
> Tomek

Zasady są różne, ale z praktyki, doświadczenia oraz obserwacji tego co jest
w firmach:
jeśli firma jest np. informatyczna, albo jakaś duża korporacja - możesz
posłać pdf - na 90% odczytają.
Do firm mniejszych - lepiej posłać doc - ale najlepiej jak go zostawisz z
rozszerzeniem doc natomiast zapiszesz jako rtf - wtedy masz gwarancje że go
odczytają i na wordzie i na openofficie a nawet wordpadzie. Z kolei w takiej
mniejszej firmie pdf się nie sprawdza, bo zwykle nie mają zainstalowanego
acrobata, tak więc mail pójdzie do kosza.

pozdr
Krzysiek

do góry