Witam

Umowa o prace wygasa mi 15 lutego
Od 2 do 15 lutego chce wziasc urlop ojcowski
Bedzie on sie konczyl w ostatnim dniu mojej umowy o prace
W kodeksie pracy pisze ze po tym urlopie pracodawca nie moze zwolnic
pracownika musi go przyjac na podobnym stanowisku i na podobnych warunkach
Czy w moim przypadku automatycznie tez tak bedzie czy roznica miedzy
zwolnieniem a wygasnieciem umowy jest taka ze mnie to nie dotyczy
Acha i kto wyplaca swiadczenie za czas urlopu ojcowskiego zus czy pracodawca

Za wszystkie info z gory serdeczne wielkie dzieki!!!

Pozdrawiam

do góry

"@d@m" <K...@o...pl> napisał

> Umowa o prace wygasa mi 15 lutego

Na pewno_wygasa_?
Czy po prostu się kończy w trybie określonym w tej umowie (bo to np. umowa
na czas określony)?

> Od 2 do 15 lutego chce wziasc urlop ojcowski
> Bedzie on sie konczyl w ostatnim dniu mojej umowy o prace
> W kodeksie pracy pisze ze po tym urlopie pracodawca nie moze zwolnic
> pracownika musi go przyjac na podobnym stanowisku i na podobnych
> warunkach.

Ale pracodawca Cię przecież nie zwalnia, więc ten przypadek nie ma tutaj
zastosowania.

> Czy w moim przypadku automatycznie tez tak bedzie czy roznica miedzy
> zwolnieniem a wygasnieciem umowy jest taka ze mnie to nie dotyczy.

Najpierw określ, czy umowa faktycznie_wygaśnie_.
Tutaj ściąga:
http://prawo.money.pl/aktualnosci/okiem-eksperta/art
ykul/kiedy;nastepuje;wygasniecie;umowy;o;prace,20,0,
540436.html

> Acha i kto wyplaca swiadczenie za czas urlopu ojcowskiego zus czy
> pracodawca

To zależy. Zasiłek wypłaca pracodawca zobowiązany do wypłaty świadczeń z
ubezpieczenia społecznego. Nie wiem, czy Twój pracodawca jest do tego
zobowiązany.
Natomiast ZUS wypłaca w takich przypadkach:
. zakład pracy zgłasza do ubezpieczenia nie więcej niż 20 ubezpieczonych,
. ubezpieczony jest osobą prowadzącą pozarolniczą działalność lub osobą z
nią współpracującą,
. ubezpieczony jest duchownym,
. osoba jest uprawniona do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia,
. ubezpieczony podlega ubezpieczeniu chorobowemu w Polsce z tytułu
zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego.

N.

do góry

Racja nie wygasa tylko sie konczy...



Użytkownik "Nixe" napisał w wiadomości grup
dyskusyjnych:jf6f7f$714$...@i...gazeta.pl...

"@d@m" <K...@o...pl> napisał

> Umowa o prace wygasa mi 15 lutego

Na pewno_wygasa_?
Czy po prostu się kończy w trybie określonym w tej umowie (bo to np. umowa
na czas określony)?

> Od 2 do 15 lutego chce wziasc urlop ojcowski
> Bedzie on sie konczyl w ostatnim dniu mojej umowy o prace
> W kodeksie pracy pisze ze po tym urlopie pracodawca nie moze zwolnic
> pracownika musi go przyjac na podobnym stanowisku i na podobnych
> warunkach.

Ale pracodawca Cię przecież nie zwalnia, więc ten przypadek nie ma tutaj
zastosowania.

> Czy w moim przypadku automatycznie tez tak bedzie czy roznica miedzy
> zwolnieniem a wygasnieciem umowy jest taka ze mnie to nie dotyczy.

Najpierw określ, czy umowa faktycznie_wygaśnie_.
Tutaj ściąga:
http://prawo.money.pl/aktualnosci/okiem-eksperta/art
ykul/kiedy;nastepuje;wygasniecie;umowy;o;prace,20,0,
540436.html

> Acha i kto wyplaca swiadczenie za czas urlopu ojcowskiego zus czy
> pracodawca

To zależy. Zasiłek wypłaca pracodawca zobowiązany do wypłaty świadczeń z
ubezpieczenia społecznego. Nie wiem, czy Twój pracodawca jest do tego
zobowiązany.
Natomiast ZUS wypłaca w takich przypadkach:
. zakład pracy zgłasza do ubezpieczenia nie więcej niż 20 ubezpieczonych,
. ubezpieczony jest osobą prowadzącą pozarolniczą działalność lub osobą z
nią współpracującą,
. ubezpieczony jest duchownym,
. osoba jest uprawniona do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia,
. ubezpieczony podlega ubezpieczeniu chorobowemu w Polsce z tytułu
zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego.

N.

do góry

Użytkownik "@d@m" napisał w wiadomości grup
dyskusyjnych:jf6h7c$9ld$...@n...icm.edu.pl...

Racja nie wygasa tylko sie konczy...
Wlasnie a kiedy umowa jest zawarta na czas okreslony i 15.02 sie konczy mam
prawo do zasilku dla bezrobotnych jezeli pozostale warunki do otrzymania
zasilku sa spelnione tzn czas pracy pelen etat mysle tu tylko na sposob
ustania formy zatrudnienia?



Użytkownik "Nixe" napisał w wiadomości grup
dyskusyjnych:jf6f7f$714$...@i...gazeta.pl...

"@d@m" <K...@o...pl> napisał

> Umowa o prace wygasa mi 15 lutego

Na pewno_wygasa_?
Czy po prostu się kończy w trybie określonym w tej umowie (bo to np. umowa
na czas określony)?

> Od 2 do 15 lutego chce wziasc urlop ojcowski
> Bedzie on sie konczyl w ostatnim dniu mojej umowy o prace
> W kodeksie pracy pisze ze po tym urlopie pracodawca nie moze zwolnic
> pracownika musi go przyjac na podobnym stanowisku i na podobnych
> warunkach.

Ale pracodawca Cię przecież nie zwalnia, więc ten przypadek nie ma tutaj
zastosowania.

> Czy w moim przypadku automatycznie tez tak bedzie czy roznica miedzy
> zwolnieniem a wygasnieciem umowy jest taka ze mnie to nie dotyczy.

Najpierw określ, czy umowa faktycznie_wygaśnie_.
Tutaj ściąga:
http://prawo.money.pl/aktualnosci/okiem-eksperta/art
ykul/kiedy;nastepuje;wygasniecie;umowy;o;prace,20,0,
540436.html

> Acha i kto wyplaca swiadczenie za czas urlopu ojcowskiego zus czy
> pracodawca

To zależy. Zasiłek wypłaca pracodawca zobowiązany do wypłaty świadczeń z
ubezpieczenia społecznego. Nie wiem, czy Twój pracodawca jest do tego
zobowiązany.
Natomiast ZUS wypłaca w takich przypadkach:
. zakład pracy zgłasza do ubezpieczenia nie więcej niż 20 ubezpieczonych,
. ubezpieczony jest osobą prowadzącą pozarolniczą działalność lub osobą z
nią współpracującą,
. ubezpieczony jest duchownym,
. osoba jest uprawniona do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia,
. ubezpieczony podlega ubezpieczeniu chorobowemu w Polsce z tytułu
zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego.

N.

do góry

W dniu 2012-01-18 14:31, @d@m pisze:
> Wlasnie a kiedy umowa jest zawarta na czas okreslony i 15.02 sie
> konczy mam prawo do zasilku dla bezrobotnych jezeli pozostale warunki
> do otrzymania zasilku sa spelnione tzn czas pracy pelen etat mysle tu
> tylko na sposob ustania formy zatrudnienia?

Dostaniesz.
Gdybyś wyleciał z art. 52 (ciężkie naruszenie przepisów), rozwiązał
umowę na mocy porozumienia stron, czy też to ty wypowiedział umowę
->wtedy zasiłek się należy dopiero po 3/6 miesiącach i skrócony o ten
okres.


Pozdrawiam
{wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]

Nikiel ;-)

--
# od niklu # # gg - 4939629 #
# Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
# (A. Einstein) #

do góry