Witam,
jak jest z referencjami po wygaśnięciu umowy o pracę?
Kto w ogóle wystawia referencje? Przełożony (kierownik, dyrektor), czy w
ogóle sam prezes (którego się np na oczy w ogóle nie widziało)? Jeśli
wystawia przełożony, czy ma on taki obowiązek, by biec z tym do prezesa i
pytać, czy może być to co napisał?
Co może być przyczyną odmowy wydania listu referencyjnego (brak czasu, brak
papieru, brak pomysłu na opis)?

Za życiowe odpowiedzi na nurtujące mnie pytania serdecznie dziękuję!
Pozdrawiam!

--
oSoZpeZ