Chodzi mi o to czy legalnym jest by pracodawca zamiast zatrudnic kogos na
etat, co miesiac wrecza mu kolejna umowa o dzielo za prace redacyjna i
dziennikarska.
I w zwiazku z tym - czy jesli wspolpraca zostanie zakonczona mozna w swietle
prawa cos (pieniadze rzecz jasna ;) od niego wyegzekwowac?
pozdr i z gory dziekuje

do góry

Patrze, patrze a tu luka porozsypywal nastepujace haczki:
> Chodzi mi o to czy legalnym jest by pracodawca zamiast zatrudnic kogos na
> etat, co miesiac wrecza mu kolejna umowa o dzielo za prace redacyjna i
> dziennikarska.
> I w zwiazku z tym - czy jesli wspolpraca zostanie zakonczona mozna w swietle
> prawa cos (pieniadze rzecz jasna ;) od niego wyegzekwowac?
Jesli praca nosila znamiona pracy etatowej, to mozna walczyc w sadzie pracy.
--
badzio

do góry

> Jesli praca nosila znamiona pracy etatowej, to mozna walczyc w sadzie
pracy.
> --
tak mi sie wlasnie wydaje
dziekuje ! :)

do góry