Pracuję w firmie zatrudniejącej ponad 300 osób. Za duże koszty pracy nie
pozwalają by firma dalej utrzymała się na rynku. W związku z tym, by ratować
sytuację, zaproponowano nowe warumki w systemie zatrudniania. Postanowiono,
za porozumieniem stron, rozwiązać umowę o pracę z WSZYSTKIMI pracownikami
zatrudniając ich ponownie (podobno na tych samych warunkach) lecz jako
firmy. Każdy zakłada swoją działalność gospodarczą - jednoosobową i w tej
postaci świadczy usługi. Wówczas pominąć można wysokie opłaty ZUZowskie i
inne świadczenia, które to właśnie nie pozwalają przedsiębiorstwom
egzystować normalnie na rynku i często muszą uciekać się do np. takich
rozwiązań. Nieulega wątpliwości fakt, że głównie dzięki temu mamy taki
współczynnik bezrobocia, a nie inny. Pracodawcy nie opłaca się zatrudniać
pracowników. Niestety nic się nie robi w tym kraju by koszty pracy obniżyć,
a nawet jest wręcz przeciwnie.
Z tego co wiem to w wielu firmach przeprowadzono podobne operacje. Czy
ktoś spodkał się może z taką sytuacją? Jak to się sprawdziło w praktyce?
Podobno miała wejść ustawa, która miała zapobiec tego typu praktykom - czy
ktoś coś wie na ten temat?