Cześć,

Sytuacja jest taka - mam prywatną komórkę, pracodawaca ją zna i czasem dzwoni
ale po godzinach pracy albo nie odbieram albo wyłączam. Wobec tego chcą mnie
obdarować służbową komórką z jasnym oczekiwaniem że będę ją miał włączoną 24h i
będą mogli dzwonić kiedy chcą.
I tu pytanie - czy mam obowiązek mieć włączoną i odbierać rozmowy ze służbowej
komórki po godzinach pracy ?
Jeśli tak to czy mogę odmówić przyjęcia komórki (np. nie podpisać oświadczenia,
że zgadzam się na potrącanie rozmów ponad limit z wynagrodzenia itp.) ?
Możecie podać jakeiś uzasadnienie prawne ?

Pomijam, że byłoby to niewygodne bo musiałbym nosić dwie komórki - prywatną zna
dużo osób, nie mogę z niej też zrezygnować bo mam jeszcze rok umowy.

Pozdr,
Zbyszek

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl