Nixe <n...@f...peel> wrote:

> Zresztą z jakiej racji miałby zwracać takie koszty?

No i cóż - wygląda na to, że wychodzi po raz kolejny różnica w podejściu
rekrutacyjnym w Polsce i w innych krajach.
Na Zachodzie w większości przypadków (jeśli firma sensowna i poważna) nie ma
problemów ze wzrotem kosztów podróży na rozmowę kwalifikacyjną.
Szczególnie, że wielokrotnie koszty te są niemałe.
I nic nie ma do rzeczy, że pracownik będzie potem zarabiał, więc "mu się
zwróci".
Bardzo często też pracodawcy oferują pokrycie kosztów relokacji...
A w Polsce...? Widać powyżej...


--
Przemysław Maciuszko