-
Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!news.rmf.pl!news.one
t.pl!lublin.pl!news.nask.pl!news.ipartners.pl!not-for-mail
From: "Evian" <m...@c...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: zwonienie z umowy o współpracę
Date: Wed, 29 May 2002 10:09:26 +0200
Organization: Internet Partners
Lines: 61
Message-ID: <ad227k$59h$1@news2.ipartners.pl>
References: <ad052q$jit$4@okapi.ict.pwr.wroc.pl>
<7...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: 217.153.48.82
X-Trace: news2.ipartners.pl 1022659636 5425 217.153.48.82 (29 May 2002 08:07:16 GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: 29 May 2002 08:07:16 GMT
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:50054
[ ukryj nagłówki ]Wszystko co jest napisane ponizej to swieta prdawda a moze sie
przydac............ jako argument w sadzie pracy. Twoj
zlecenidawca/pracodawca nieprzypadkiem nazwal umowe o waszej wspolpracy
"umowa o dzielo" bo:
- nie odprowadza z tego tytulu skaldek na zus
- bo w kazdej chwili moze ta umowe rozwiazac bez zadnego ale i okresu
wypowiedzenia
- bo nie ma wobec Ciebie zadnych zobowiazan wynikajacych z kp tak jak wobec
pracownikow etatoych.
Jesli sie nie bedziesz zgadzala z jego decyzja i znajdziesz swadkow na to ze
to co robilas/es dla pracodawcy mialo cechy wymieninej niżej masz szanse na
odwolanioe od decyzji praocawcy/zleceniodawcy wlasnie w sadzie pracy.
Prawnikiem nie jestem ale niedawno walkowalismy ten temat na naszym radca
prawnym i tak to wyglada od strony prawnej.
pozdro evian
<w...@p...onet.pl> wrote in message
news:73db.0000111b.3cf3bff4@newsgate.onet.pl...
> > jesli jest to formalna umowa to zapewne typu cywilno-prawna.
> > zasady jej wypowiadania i ew. kosztow rozwiazania powinny byc w niej
zawarte,
> > a jak nie, to kodeks cywilny. raczej nie licz na odprawe.
>
> Hmm... nie jest to zwykła umowa o dzieło, a zgodnie z ustawą:
>
> Stosunek pracy charakteryzuje się następującymi cechami :
> -- cytat: --
> dobrowolność zobowiązania,
>
> zarobkowy charakter świadczenia pracy,
>
> praca jest wykonywana pod kierownictwem, co oznacza, że pracownik jest
związany
> poleceniami pracodawcy co do czasu, miejsca i sposobu wykonywania pracy,
>
> zobowiązanie pracownika ma charakter ciągły (umowa o pracę jest umową
> zobowiązującą do starannego działania w procesie pracy, a nie do uzyskania
> określonego rezultatu) ,
>
> ponoszenie przez pracodawcę (a nie przez pracownika) ryzyka gospodarczego,
> produkcyjnego i osobowego.
>
> Jak przewiduje art. 22 §11 Kp, zatrudnienie w ww. warunkach (tj. w
warunkach
> określonych w §1 tego przepisu) jest zatrudnieniem na podstawie stosunku
pracy,
> bez względu na nazwę zawartej przez strony umowy.
> --
> Serdecznie dziękuję za odpowiedzi, ale czy ktoś kto czyta tę grupe jest
> prawnikiem i mógłby mi wyjaśnić jak się ma powyższe do mojej umowy, która
> chociaż nazywa się umową o współpracę spełania właśnie wszystkie powyższe
> warunki?
>
> wojewka
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-01 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-03-01 Chrzanów => NodeJS Developer <=
- 2025-03-01 Warszawa => Gen AI Engineer <=
- 2025-03-01 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-01 Kraków => Technical Team Leader (Clojure, Java) <=
- 2025-03-01 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-03-01 Błonie => Sales Specialist <=
- 2025-03-01 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-03-01 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-01 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-01 Wróblewo => Analityk finansowy <=
- 2025-03-01 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-02-28 Chrzanów => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=