Użytkownik "grom@x" <gromax@_USUN_.interia.pl>

> hej, jakie odrabianie za zwolnienie? po prostu w danym czasie byłas na
> zwolnieniu, jeżeli to umowa o pracę to sa odpowiedne regulacje jak ma za
> to zapłacic i do widzenia.
>
> Oczywiscie mogłas sie umówic, np "sory szefie, dzisiaj nic ze mnie nie
> będzie bo mam zapalenie gardła i z klientami sie nie dogadam, ale to
> odpracuję" i wtedy najlepiej jest wziać analogiczny dzień np. w
> nastepnym tygodniu.
> poza tym z twojego posta wynika, że (niezależnie od słusznosci
> odpracowywania) za 12 godzin masz przepracowac 8... to chyba na twoja
> korzyść, nie sądzisz?

2/3 wynagrodzenia jest korzyścią ?