eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjewypowiedzenie, zasiłek i upadłość zakładu pracyRe: wypowiedzenie, zasiłek i upadłość zakładu pracy
  • Data: 2004-04-26 20:12:11
    Temat: Re: wypowiedzenie, zasiłek i upadłość zakładu pracy
    Od: "KrzysztofM" <k...@w...dvdinfo.prv.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "Klaudia" <c...@g...pl> napisał w wiadomości
    news:c6iggj$f7q$1@inews.gazeta.pl...
    > Witam,
    > pracuje ponad rok u obecnego Pracodawcy. (Razem staż pracy ponad 5 lat).
    > Na początku lutego/2004 firma złożyła wniosek o upadłość z możliwością
    układu
    > i sąd ten wniosek zatwierdził. Jednak na dzień dzisiejszy nie widzę
    poprawy w
    > finansach społki (pracuję w dziale finansowym). Pensje jak były wypłacane
    z
    > opóźnieniami tak są, zarząd opłaca swoje prywatne sprawy (np. naukę
    języków,
    > czy zagraniczne urlopy), nowych zamówień na roboty nie ma i dyrekcja nic
    nie
    > robi w tym kierunku. Niestety najbliższa wypłata w ogole się nie szykuje i
    > widząc co się dzieje myślę że tak samo następne wypłaty nie będą płacone.
    > Wobec takiej sytuacji chciałabym sie zwolnić, żeby przynajmniej dostawać
    > jakiekolwiek pieniądze z urzedu pracy a w międzyczasie szukać nowej pracy.
    > Jednak zarząd nie chce się zgodzić na to by wypowiedziec mi umowe o pracę,
    > proponuje rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron.

    Mogłabyś wykorzystać paragraf dotyczący rażącego naruszenia przepisów przez
    pracodawcę - wtedy możesz się zwolnić sama - w trybie natychmiastowym - z
    powodu np. nie wypłacenia pensji przez pracodawcę (co jest oczywiście
    rażącym naruszeniem przepisów).

    pozdr
    Krzysiek

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

  • 27.04.04 13:51 MEva

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1