Re: wypowiedzenie-pomozcie - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
ews.icm.edu.pl!uw.edu.pl!newsgate.cistron.nl!news2.euro.net!newsfeed.freenet.de
!feed.news.nacamar.de!newsrouter.chello.at!news.chello.at.POSTED!53ab2750!not-f
or-mail
From: Kaizen <x...@c...sz>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: wypowiedzenie-pomozcie
Organization: Rot13 corporation
Reply-To: x...@c...sz
Message-ID: <5...@4...com>
References: <asj2nr$9rl$1@news.tpi.pl> <asj4ct$q8j$1@news.tpi.pl>
<asj5fn$740$1@news.tpi.pl>
X-Newsreader: Forte Agent 1.91/32.564
MIME-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Posting-Agent: Hamster/1.3.23.191
Lines: 19
Date: Tue, 03 Dec 2002 21:51:06 GMT
NNTP-Posting-Host: 62.179.12.192
X-Complaints-To: a...@c...pl
X-Trace: news.chello.at 1038952266 62.179.12.192 (Tue, 03 Dec 2002 22:51:06 MET)
NNTP-Posting-Date: Tue, 03 Dec 2002 22:51:06 MET
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:65378
[ ukryj nagłówki ]
Pięknego dnia Tue, 3 Dec 2002 21:58:00 +0100, "przemo"
<p...@i...pl> zakodował:

>Czyli jesli pracodawca jest market, to po zlozeniu wypowiedzenia najlepiej
>dac L4 i masz spokoj. Jutro ide na chorobowe.

L4 nie zabezpiecza przed dyscyplinarką (jedynie przed wypowiedzeniem).
Jeżeli w ciągu ostatniego miesiąca w momencie rozwiązania umowy bez
wypowiedzenia pracodawca dowiedział się o naruszeniu podstawowych
obowiązków przez pracownika, to może go zwolnić.
Np. pijany ślusarz przychodzi do pracy, maszyna robi mu jakieś kuku i
ląduje w szpitalu - pracodawca jak najbardziej ma prawo zwolnić go
dyscyplinarnie.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775
e-mail Rot13 coded