W wiadomości news:duupo3$cah$1@nemesis.news.tpi.pl gomez <g...@w...pl>
pisze:

> Czy w takim razie umowa na okres próbny jest liczona jako pierwsza umowa o
> pracę?
Moim zdaniem - tak. Umowa na okres próbny jest jedną z 4 form umowy o pracę
i nie widzę powodu aby nie miała być do nich zaliczona. Co wiecej, jeśli
pracodawca określił w umowie na okres próbny czas jej trwania np. 6
miesięcy, to po 3 miesiącach uważa się, że została zawarta umowa na czas
nieokreślony.
Nie mogę jednak stwierdzić w 100%, że się nie mylę i w takim razie proszę
grupowiczów o skorygowanie mojej wypowiedzi.

--
Pozdrawiam
Jotte