Użytkownik "olo" <o...@i...pl> napisał w wiadomości
news:c373tv$mq7$1@nemesis.news.tpi.pl...
> witajcie,
>
> zastanawiam się nad zmianą pracy.
>
> nowy pracodawca sugeruje pracę 'jako firma' zamiast umowy o prace na czas
> nieokreslony. mój pomysł to:
> - zakładam działalność,
> - podpisuję umowę o współpracy na czas nieokreslony,
> - umawiam się na wynagrodzenie 5000brutto miesięcznie i rozumię że na te
> pieniądze wystawiam faktury mojemu pracodawcy.
> - w umowie zastrzega sobie 26 dni wolneogo w ciagu roku (jak urlop w
umowie
> o pracę)
>
> czy dobrze kalkuluję, że jeśli nie jestem VATowcem to do ręki dostaję te
> 5000 pln i z tego płacę:
> - 600 pln zusu z kawałkiem
> - około 300pln na 3ci filar co podobno jest już w miare przyzwoitą składką
>
> ..i zostaje mi ponad 4000tys do ręki, czyli w porównaniu z umową o pracę
> gdzie dostałbym 3335pln mam o prawie 1000PLN więcej??
>
> skoro powyżej jest niezaprzeczalny atut tego rodzaju współpracy to jkaie
> minusy niesie ze sobą taki rodzaj umowy?
> traci się jakieś osłony socjalne?
>
> diękuję za wszelkie komentarze
>
>
> --
> Marek Nowak
> BookService team.
>
> i...@B...pl
> GG: 5182437
> www.BookService.pl
>
>
> Nie mysl, ze jakikolwiek pracodawca chce tobie zrobic lepiej co jest
rownoznaczne, ze sobie gorzej. Dopuki nie bedziesz mial wypadku albo
powaznie nie zachorujesz byc moze bedziesz zadowolony! Ewentualnie co
zrobisz jak firma ci nie zaplaci za fakture? W sadzie gospodarczym ja
zaskarzysz, czy wezmiesz firme sciagajaca dlugi?
W sumie wiecej jest przeciw niz za. Ale jak nie masz innej mozliwosci to nie
ma o czym gdybac!