iza wrote:


> ponad 60% rekrutacji to rekrutacja poprzez znajomych, czyli
> jeśli zrobi się wakat nie daje się ogłoszenia tylko wszystko
> odbywa się drogą " Hej Gienek może kogoś znasz.." Pani magister
> stwierdziła, że to normalna praktyka i nie ma w niej nic
> nienormalnego.

No i ma rację, dokładnie tak to się odbywa. Dopiero jak tą
metodą nikogo nie znajdziesz, to zaczynasz się bawić w całą
rekrutację, ogłoszenia, rozmowy, itp.

> Myśmy nie kryli oburzenia..
> jak to? przeciez to pewnego rodzaju nepotyzm.. dlaczego nie
> daje się równych szans wszystkim ludziom

Bo prywatna firma nie jest od "dawania szansy wszystkim ludziom"
tylko od zarabiania pieniędzy.
Rekrutacja kosztuje i zazwyczaj trochę trwa, dezorganizując po
drodze pracę przynajmniej paru osób.
Nowy, nieznany Ci człowiek to ryzyko: może nałgał w CV, może się
nie nadaje na to stanowisko, może za miesiąc zrezygnuje a Ty znów
będziesz się z szukaniem użerać. Nie znasz go, nic o nim tak
naprawdę nie wiesz, bierzesz w ciemno.

Ludzie, których polecają Ci Twoi pracownicy mają potężną
przewagę nad tymi z ulicy:
Wiesz kto to, albo przynajmniej wiesz, że ktoś kogo znasz
ma o nim jak najlepszą opinię.
Dostajesz coś w rodzaju prywatnego poręczenia za tą osobę.
Założenie, że ten człowiek będzie odpowiedni, jest znacznie
mniej ryzykowne -- w końcu Twój pracownik nie ryzykowałby
nadszarpnięcia swojej opinii żeby dać pracę komuś, o kim tak
naprawdę ma negatywne zdanie.

I dlatego, zwłaszcza w mniejszych firmach gdzie pracownicy
_muszą_ być dobrze dobrani, bo każdy przestój i zmiana tych
pracowników to potężny procent zarobku w plecy, zaczyna się
właśnie od rekrutacji przez już pracujących.

Nie myl tego z zatrudnianiem ostatniego łosia "bo to znajomy",
tym ludziom stawia się dokładnie takie same wymagania, jak
gdyby byli rekrutowani przez ogłoszenia. Tylko dociera się
do nich inaczej, i z innej nieco pozycji się z nimi rozmawia.

> dlaczego jest tak ze tylko ludzie z szeroko pojętymi
> znajomościami mogą znaleść pracę?

Są bardziej obrotni i tyle. A to teraz cenny towar.

> Ja robię 2 kierunki znam 3 języki, niestety nie mam takich
> znajomych . Nie znajdę dobrej pracy.

Znaleźć pewnie znajdziesz, tylko będzie Ci trochę trudniej.

> Tak się chciałam wyżalić..

Ty się nie wyżalaj, tylko pokręć się tu i tam, przypnij się
do jakiejś organizacji czy firmy, popomagaj, poucz się, i te
znajomości sobie szybko znajdziesz. Od siedzenia na tyłku na
uczelni jeszcze nikomu znajomości nie przybyło ;)


Kira