kiwiki napisał:

> Ale co zrobić, jeśli pracownik dogadał się z pracodawcą na rozwiązanie umowy
> z miesięcznym okresem wypowiedzenia bez obowiązku świadczenia pracy?
> kiwiki

To pracodawca sam sobie strzelił kuku. To już kwestia "przyzwoitości",
czy pracownik będzie dochodził ekwiwalentu, czy nie - wykorzystując
"niepoczytalność" pracodawcy. ;)

Flyer
--
Szukam roboty - zdolny i chętny, z doświadczeniem w łączeniu wody z
ogniem i wykonywaniu niewykonalnego. ;)