W wiadomości news:e2i3lo$se4$1@inews.gazeta.pl Beata D.
<b...@p...onet.pl> pisze:

> A ponieważ uważam że dzię mamy takich pracodawców na pęczki ,
> czas z nimi zrobić porządek i dać im nauczkę.
I to jest prawidłowa postawa. Gratuluję i tak trzymać. :)

> Dlatego proszę o
> komentarze
Niechaj przykład Twojej sytuacji się nie zmarnuje i niech będzie przestrogą
dla innych, którzy mają choć odrobinę szacunku dla siebie. Ty zaś przyjmij
swoje perypetie w tej kwestii jako cenę za doświadczenie, naukę itp.

> i rady
Rada jest prosta - zawiadomienie do PIPy o nieprawidłowościach przy
zatrudnianiu pracowników (podkreślam - zawiadomienie, nie donos, bo to z
donosem nie ma nic wspólnego), takaż informacja do urzędu skarbowego oraz
pozew do sądu pracy o ustalenie faktycznego stosunku pracy i realizację
związanych z nim należności.

--
Pozdrawiam
Jotte