n...@p...ninka.net (Nina M. Miller) napisał(a):

> pracodawcy NIE OPLACA SIE odpowiadac na kazde jedno CV ktore dostanie.
> Do tego celu musialby zatrudnic dodatkowych ludzi - a po co?

Zatrudnic dodatkowych ludzi? Nina, o autoresponderze tam slyszeliscie? Taki
problem ustawic go zeby wysylal maila z tekstem "Dziekujemy za
zainteresowanie nasza firma, jesli Panstwa oferta nas zaciekawi skontaktujemy
sie w ciagu xxx dni/tygodni?"
Tez mnie to wkurza ale to chyba tylko w Polsce tak jest. Przyklady:
- rekurtacja do Carlsberga (dni otwarte). Wyslalem zglosznenie z paroma
dodatkowymi pytaniami/uwagami. Zero odzewu.
- GW, wyslalem im pare uwag krytycznych dotyczacych ich systemu zostawiania
CV. Od paru miesiecy cisza.
- IBM - w zwiazku z rekrutacja wyslalem jakiegos tam maila z jednym pytaniem.
Cisza.
- IBM zachodni - wczoraj wyslalem zgloszenie bledu na ich stronie. Po 10
minutach mail z prosba o dokladniejsze dane. Wyslalem, za 15 minut mail od
pierwszego goscia z informacja ze moje zgloszenie zostalo przekazane do
webmastera, po godzinie wiadomosc ze usterka zostala poprawiona,
przetestowana i dziala ale w razie jakichkolwiek problemow zebym pisalal
dalej. W kazdym mailu wyrazaja ubolewanie ze zdazyl sie taki blad i
przepraszaja za klopot i moja mozliwa frustracje z tego powodu. No i maile
nie wygladaja na automat.
Z polskich serwisow jakie milo wspominam pod wzgledem reakcji na maile to
biznesnet.pl - odpowiadali praktycznie natychmiast, zarowno przy zgloszeniach
bledow jak i zapytan. A poza tym dali mi darmowy dostep do archiwum jak
potrzebowalem tego do pisania pracy.
Czyli jednak sie da.

pzdr
konlin

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/