eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjecv do ocenyRe: cv do oceny
  • Data: 2005-09-06 09:05:03
    Temat: Re: cv do oceny
    Od: "mhl999 " <m...@W...gazeta.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    --Negri-- <N...@S...PL> napisał(a):

    >> -wiek:22 lata
    > wpisałem to po to aby osoba ktora ma kilkadziesiat sekund na przejzenie cv
    > nie musiala liczyc tego w pamieci
    on nie liczy, dziala instynktownie, szczegolnie po ktorejs setce cv.ek ;)

    >> -stan cywilny
    > moze stan cywilny nie jest taki wazny, ale pracodawca moze z tego
    > wywnioskowac ze jestem bardziej dyspozycyjny
    tutaj moglbym zadac pytanie kto jest bardziej _efektywny_, kawaler czy maz
    z dwojka dzieci, ktory ma rodzine na utrzymaniu? dyspozycyjnosc w tym
    przypadku dla mnie schodzi na plan dalszy. ale to temat rzeka dlatego
    pominmy:)
    jesli bedziesz mial byc dyspozycyjny a na robocie bedzie ci zalezalo to
    i tak bedziesz bez wzgledu na stan cywilny.

    >> -2004 nadal, dla mnie najwiekszym osiagnieciem byly by wygrane w
    > konkursach a nie dyplom
    >
    > uwierz, dyplom bylo o wiele trudniej zdobyc
    nie watpie, ale ci ktorzy cenia sobie solidna robote bardziej cenia efekty
    w pracy a nie dyplomy, ordery czy tez odznaczenia. dyplom dla takiej osoby
    jest co najwyzej milym akcentem.

    >> -2003 wlasna inicjatywa [...]
    > to ze zdobylem doswiadczenie
    :)


    --
    Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1