-
Data: 2005-09-06 09:01:22
Temat: Re: cv do oceny
Od: Rafal Skoczylas <n...@s...org> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]On Mon, 5 Sep 2005 18:47:29 +0200, --Negri-- wrote:
> Mam jednak prosbe, napisz w kilku zdaniach co zrobic aby tekst nie
> rozjezdzal sie pod innymi edytorami. Takie praktyczne wskazowki
> przydaly by sie napewno nie tylko mi.
Najlepiej byłoby do zapisywania użyć formatu niezależnego od urządzenia
wyświetlającego. Zakładając, że osoba do której to wysyłasz, nie będzie
tego edytować, tylko czytać, można użyć PDF, który nie jest ideałem ale
jest wystarczająco dobry.
Jeżeli boisz się (raczej niepotrzebnie), że osoba do której piszesz
nie będzie mogła PDF odczytać, to we wiadomości możesz napisać skąd
można pobrać (jednym klikiem) CV w innych formatach.
Jeżeli jednak koniecznie chcesz wysłać .doc, to znajdź sobie na sieci
jakiś tutorial jak formatować dokument poprawnie. Unikaj przynajmniej tych
najbardziej rzucających się w oczy rzeczy, jak robienie pustych linii przy
pomocy entera. Myślę, że w przyzwoitym tutorialu na temat używania styli
znajdziesz większość niezbędnych informacji oraz wiele więcej. ;)
Osobiście .doc odradzam, bo potrafi się rozjeżdząć nawet między różnymi
wersjami MS Word, nie mówiąc już o innych edytorach.
n.
--
Nothing great was ever achieved without enthusiasm.
Następne wpisy z tego wątku
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-01 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-03-01 Chrzanów => NodeJS Developer <=
- 2025-03-01 Warszawa => Gen AI Engineer <=
- 2025-03-01 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-01 Kraków => Technical Team Leader (Clojure, Java) <=
- 2025-03-01 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-03-01 Błonie => Sales Specialist <=
- 2025-03-01 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-03-01 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-01 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-01 Wróblewo => Analityk finansowy <=
- 2025-03-01 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-02-28 Chrzanów => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=