Re: Wymowienie-przumus wykorzystania urlopu? - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.ipartners.pl!not-for-mail
From: "Pawel" <w...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Wymowienie-przumus wykorzystania urlopu?
Date: Mon, 7 Jun 2004 13:40:51 +0200
Organization: Internet Partners
Lines: 16
Message-ID: <ca1k7g$9jl$1@news2.ipartners.pl>
References: <ca1j27$8q3$1@news2.ipartners.pl> <ca1jj9$9v9$1@opal.futuro.pl>
<ca1jmd$97h$1@news2.ipartners.pl> <ca1jub$4an$1@opal.futuro.pl>
NNTP-Posting-Host: mail.ceac.pl
X-Trace: news2.ipartners.pl 1086608432 9845 217.8.164.166 (7 Jun 2004 11:40:32 GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: 7 Jun 2004 11:40:32 GMT
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1409
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1409
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:117153
[ ukryj nagłówki ]
> > Nie, jak byk, pkt 166. W takim razie olew? :)
>
> Art. 167.1 mówi, że pracownik ma obowiązek w okresie wypowiedzenia pójść
> na urlop jeśli pracodawca mu takiego udzieli. Tu raczej wola pracodawcy
> jest oczywista więc IMHO nie masz wyjścia.

Nie rozumiesz mojej intencji. Na pismie widnieje oczywisty blad. Z punktu
widzenia prawnego pismo nadaje sie chyba do kosza ...Pytanie, czy w takim
razie moge pismo zignorowac.To nie pierwszy raz. Kiedys dziewczynie zle
sformulowano wypowiedzenie i zyskala na tym.

Pozdr.
Pawel