-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.internetia.pl!newsfeed.tpintern
et.pl!nemesis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Immona" <c...@W...zpds.com.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Wygrzebane na innym forumie: o WARCIE
Date: Tue, 12 Jul 2005 23:02:57 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 28
Message-ID: <db1b53$qu$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <3...@n...onet.pl>
<das6hv$84$1@nemesis.news.tpi.pl> <dau9rg$8k7$1@nemesis.news.tpi.pl>
<daujb7$for$1@atlantis.news.tpi.pl> <daunjk$11if$1@riot.atman.pl>
<daup9u$go7$1@atlantis.news.tpi.pl> <davqiv$squ$1@atlantis.news.tpi.pl>
<davsgd$61f$1@atlantis.news.tpi.pl> <davt7g$bqh$1@atlantis.news.tpi.pl>
<davu9b$gnt$1@atlantis.news.tpi.pl> <db06mc$17k$1@inews.gazeta.pl>
<db0bj8$md9$1@atlantis.news.tpi.pl> <al6lrxf0zs6y$.dlg@agnus.eu.org>
<db0r0r$2uq$2@atlantis.news.tpi.pl> <n...@a...eu.org>
<db15e7$9ma$2@nemesis.news.tpi.pl> <db16l5$fbt$1@nemesis.news.tpi.pl>
<db18t4$2g7$1@atlantis.news.tpi.pl> <db19e1$o4p$1@nemesis.news.tpi.pl>
<db1aq6$95o$2@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: bai44.neoplus.adsl.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-1"; reply-type=original
Content-Transfer-Encoding: 7bit
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1121202147 862 83.27.172.44 (12 Jul 2005 21:02:27 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Tue, 12 Jul 2005 21:02:27 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:154593
[ ukryj nagłówki ]
Uzytkownik "Stanislaw Chmielarz" <s...@u...com.PL> napisal w
wiadomosci news:db1aq6$95o$2@atlantis.news.tpi.pl...
> Immona wrote:
>> Zaradnosc pozytywna wg mnie (inni moga podac inna definicje) to
>> zaplanowanie swojej kariery, dopasowywanie sie do trendow na
>> rynku przez opanowywanie tych umiejetnosci, na ktore jest
>> zapotrzebowanie, wczesne rozpoczecie zdobywania doswiadczenia
>> (praktyki i staze podczas studiow) oraz ksztalcenie waznych w
>> dzisiejszym swiecie umiejetnosci interpersonalnych,
>> autoprezentacyjnych itd. Ponadto: mobilnosc (wyjezdzamy do
>
> A tu juz tylko cienka linia dzieli pozytywne cechy (umiejetnosci
> interpersonalne, autoprezentacja itd.) od zwyklego
> _wazeliniarstwa_ i _lizusostwa_ itd. :-)))
>
Linia nie jest cienka. Dobre zdolnosci autoprezentacji i interpersonalne
wiaza sie z asertywnoscia, czyli umiejetnoscia wyznaczania granic, mowienia
"nie" i zachowywania osobistej godnosci. Lizus ma szanse co najwyzej trafic
do zlej firmy, gdzie sie pomiata ludzmi. Mialam okazje spedzic troche czasu
w otoczeniu, gdzie bylo troche lizusow dosc okropnego gatunku i wywalono
mnie stamtad za wyrazanie mojego nielizusowskiego krytycznego zdania.
Machnelam na to reka i znalazlam cos lepszego, a oni sie dalej mecza. A
mecza sie, bo sie boja - bo nie wierza, ze moga znalezc cos lepszego.
I.
Następne wpisy z tego wątku
- 12.07.05 21:03 Immona
- 12.07.05 21:13 stokrotka
- 12.07.05 21:29 Przemysław Maciuszko
- 12.07.05 21:32 RamirezHL
- 12.07.05 21:36 Immona
- 13.07.05 05:51 Kira
- 13.07.05 05:53 Kira
- 13.07.05 05:54 Kira
- 13.07.05 05:54 Kira
- 13.07.05 07:13 stokrotka
- 13.07.05 07:27 Kanta
- 13.07.05 07:34 Kanta
- 13.07.05 07:40 Immona
- 13.07.05 07:43 stokrotka
- 13.07.05 08:00 Stanislaw Chmielarz
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-04-05 Kraków => MS Dynamics 365BC/NAV Developer <=
- 2025-04-05 Warszawa => Strategic Account Manager <=
- 2025-04-05 Wrocław => SOC Tech Lead <=
- 2025-04-05 Gdynia => Przedstawiciel handlowy / KAM (branża TSL) <=
- 2025-04-04 Lublin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-04-04 Zielonka => Key Account Manager IT <=
- 2025-04-04 Warszawa => Ekspert IT (obszar systemów sieciowych) <=
- 2025-04-04 Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- 2025-04-04 Białystok => NMS System Administrator <=
- 2025-04-04 Warszawa => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-04-04 Warszawa => Generative AI Engineer <=
- 2025-04-04 Warszawa => Gen AI Engineer <=
- 2025-04-04 Warszawa => Senior Programmer C <=
- 2025-04-03 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-04-03 Gdańsk => PHP Developer <=