Użytkownik "Arjano" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:e0ekqj$28$1@inews.gazeta.pl...
>
> Użytkownik "Nikiel ;-)" <n...@p...fm> napisał w wiadomości
> news:e0ekhd$1fik$1@node1.news.atman.pl...
>
>> Na logikę to ostatnią. Pierwsza rozwiązała się kiedy minął okres na jaki
>> została zawarta, więc nie można jej już 'po czasie' rozwiązać ;)
>
> Wszystkie były na czas nieokreślony. Ale np. pracownik wyszedł za mąż :-)
> i zmienił nazwisko i dostał nową umowę "z dniem 01.01.XXX zatrudniam panią
> jako i ..." i podwyżkę itp.
>
> Więć wypowiadam ostatnią, prawda, to logiczne.
>
> pozdr
> Arjano
Dlaczego dostał nową umowę. Trzeba było dołączyć akt zawarcia związku,
zaktualizować dane w systemie kadrowo-płacowym. A jak zmienił miejsce
zamieszkania to aneksik i po kłopocie.
Dla mnie pracownik ma dwie umowy wiec trzeba wypowiedziec mu dwie. Brak tu
logiki. Zreszta na czas nieokreslony musi byc podana przyczyna, okres
wypowiedzenia jest 3 miesieczny.
Ciezka sprawa bo jak pracownik pojdzie do sadu pracy z jedna umowa bo
rozwiazales mu tylko ta ostatnia to kicha. Trzeba pogadac z pracownikiem.
Pozdrawiam.