Órzytkownik "Joe" napisał:
>> dopiero sikę ocknóleś że 99,9% tak zwanych ogłoszeń pracy to oszuści
>> handlujący danymi osobowymi?:O)
>
> Chociaż to co napisałaś wydaje się demagogiczne... to niestety masz rację
> co do istnienia zjawiska, choć może nie aż w takim stopni. Ja bym
> postawił, że 40-60% ogłoszeń służy wyłącznie rozbudowie własnej bazy
> danych o specjalistach z branży z zamiarem skorzystania z niej w
> nieokreślonej przyszłości.

trochę się ocknąłeś, ale dalej nie kumasz:O(
99,9% ogłoszeń to fikcja, nawet gdyby to było 40% to jaki jest sens dawania
własnych danych osobowych złodziejom, żeby łatwiej mogli cię okraść?:O)


> Otóż zauważyłem, że bardzo wiele firm zbiera CV w trybie ciągłym na zapas,
> gdyby potrzeba rekrutacji wyskoczyła nagle. I to oczywiście dzieje się bez
> zamiaru zapełnienia konkretnego etatu.

większej bzdury nie słyszałem, łykasz bajki jak młode pelikany, czy myślisz
że ktoś kto pracuje od dawna, nagle gdy dostanie ofertę od jakiejś firemki
do kturej wysłał rok temu cv to nagle się zesra, odejdzie z pracy po to żeby
zaspokoić nagłą potszebe rekrutacji?:O)