On 25.08.2010 09:01, z wrote:
> Pracodawca wymaga od mnie podania przyczyny rozwiązania umowy o pracę.
> Po co?
> Zależy mu teraz żeby to odbyło się za porozumieniem stron.
> Jak już okres wypowiedzenia dobiega końca to chce się dogadywać.
> Przystałem na podanie przyczyny: "zmiana pracodawcy"
> Ale trybu nie zamierzam zmieniać. Czy dobrze?
Chyba dobrze, bo o ile dobrze się orientuję, to rozwiązanie umowy za
porozumieniem stron utrudnia uzyskanie zasiłku z PUP. Nie twierdzę, że
takowego będziesz portrzebować, lecz lepiej zabezpieczyć tyły.

Pozdrawiam
--
Kochana Mary!
XXXXXXXXXXXXXXXXXX
Tęsknię za Tobą tragicznie!
A.T. Tappman, Kapelan Armii Stanów Zjednoczonych