eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeRekrutacja w IT [b.dlugie] › Re: Rekrutacja w IT [b.dlugie]
  • Data: 2008-05-05 19:30:34
    Temat: Re: Rekrutacja w IT [b.dlugie]
    Od: "Miros/law L. Baran" <b...@h...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    PT nemrod pisze:

    > oczywiście, że podstawy są ważne i jeżeli kandydat na pytanie o
    > polecenia, które wymieniłeś nie potrafi sensownie odpoweidzieć to nie
    > ma o czym mówić. Jednak pytania w teście wspomnianego Rinf'a (i
    > zapewne nie tylko) w dużej mierze nijak się mają do administracji
    > Unix'em (chociażby ten nieszczęsny rpm). Temat sprowdza się do tego,
    > że duże firmy szukają pracowników o konkretnym profilu, a testy są
    > jednakowe dla wszystkich (przynajmniej w temacie administracji
    > systemami).

    E, nie. Znaczy, wiadomo, że RINF jest kompetentny inaczej, ale przecież
    wiadomo, że jest używany głównie po to, żeby headcount obniżać. W
    firmach, w których pracowałem używaliśmy RINF-u intensywnie i zawsze
    robiło się niezależną rekrutację.

    ...a co do firm polskich, to mnie się chwilowo znudziła optymalizacja
    kosztów zatrudnienia i podejście pracodawców. :->

    Jubal

    --
    [ Miroslaw L Baran | jabber id: baran-at-hell-pl | key-id: FC494FC4 | 0101010 ]

    People who live in glass houses, shouldn't!

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1