> Mam bardzo poważne pytanie i pilnie czekam na odpowiedz. Chcę się zwolnić
z
> pracy, którą podjąłem na czas określony. Nie mam w umowie paragrafu o
możliwości
> wypowiedzenia (2 tygodnie). Dowiedziałem się, że jedyna możliwość to
> porozumienia stron. Napisałem takie pismo, że chcę się zwolnić za
porozumieniem
> stron i z jaką datą i Dyrektor je podpisał. Czy powinienem dostać jakieś
zwrotne
> pismo że firma zgadza się mnie zwolnić, czy samo podpisanie mojego
wypowiedzenia
> wystarczy aby odejść.

to masz problem

generalnie jesli pismo tylko wplynelo powinno byc slowko "wplynelo" i data,
jesli zas gosc wyraza zgode to powinien napisac jasno "wyrazam zgode"

tutaj kazda watpliwosc moze byc interpretowana na twoja niekorzysc

najlepiej podejsc i grzecznie porozmawiac jak dyrektor to rozumie i
poprosic, ze jesli sie zgadza, niech napisze nad podpisem "wyrazam zgode",
albo po prostu ustal z nim i z kadrami, by dali ci pismo do podpisania w
naglowkiem "wypowiedzenie za porozumieniem stron" - to drugie nawet
pewniejsze