W dniu 26.04.2010 11:22, Wojciech Bancer pisze:

>
> Teoria, teorią, a moja statystyka (tak, wiem ledwie 300 CV
> przejrzałem, co ja tam mogę wiedzieć) jednak podopowiada, że
> jak ktoś jest konkretny i coś umie, to na jednej-dwóch stronach
> się mieści.
>

Tylko ze Twoja statystyka i Twoje doswiadczenie nie mowi
Ci nic na temat kandydatow odrzuconych z powodu
nieodpowiedniej formy CV. Nie wiesz wiec, ilu
lepszych kandydatow, lepszych merytorycznie, odrzuciles
kierujac sie kryterium niemerytorycznym, jakim jest
forma CV. Prawda?

No chyba ze przyjac, ze zle CV=zly fachowiec. Na zasadzie:
jak pije to kradnie, bo kazdy pijak to zlodziej ;)

Pozdrawiam,
Wojtek