> Fideltronik prowadził nabór, ale nie siebia, ale do filii jakiejś firmy
> (nazwa wyleciała mi z głowy), która zajmuje się systemami automatyki dla
> lotnictwa chyba dla przemysłu. Tworzą krakowski oddział tej firmy
> korzystając najpierw ze swoich zasobów.
>
> Mnie też jakiś czas temu zaprosili po 14 miesiącach od wysłania CV. Problem
> tylko w tym, że oni potrzebowali testera od jakichś układów automatyki, a
> nie programisty, ktorym jestem. Nie doczytali w CV czym się zajmuję, więc
> wszystko skończyło się fiaskiem. Cała rozmowa była po angielsku.

Serdeczne dzięki za odpowiedź.
Od samego początku mam wrażenie, że pomimo dosyć precyzyjnie
napisanego CV i moich wymagań co do przyszłej pracy chyba zaszła
jakaś pomyłka ze strony HR firmy Fideltronik.

Jak napisałeś "nie doczytali" to chyba wszystko stało się jasne ;)
Narazie same pomyłki w trakcie rozmowy telefonicznej i korespondencji
mailowej (daty, stanowiska itp) nie wywarli na mnie pozytywnego
wrażenia (a pewne doświadczenie w tej materii już mam :p)

Jednak jeśli ktoś miałby coś jeszcze do dodania będe bardzo
wdzięczny.