Re: Płatne staże w renomowanych zagranicznych korporacjach- gigaściema

Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!newsfeed.tpinte
rnet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Tomek Slota" <t...@z...wroc.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Płatne staże w renomowanych zagranicznych korporacjach- gigaściema
Date: Sat, 28 Jun 2003 12:56:17 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 10
Message-ID: <bdjshk$ia1$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <4...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: wg208.neoplus.adsl.tpnet.pl
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1056798069 18753 80.50.152.208 (28 Jun 2003 11:01:09
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sat, 28 Jun 2003 11:01:09 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:85357
[ ukryj nagłówki ]
A ja znam parę pozytywnych przykładów. Tyle, że to były płatne staże. W
Procter&Gamble i praktyki zagraniczne AIESEC. I po tym chyba najłatwiej
rozróżnić ziarno od plewów - reguła jest taka, że na bezpłatnym stażu ani
nie nauczysz się zbyt wiele, ani też potencjalny przyszły pracodawca nie
doceni tego doświadczenia (no, chyba że to naprawdę bardzo znana firma).
Oczywiście, ,,nulla regula sine exceptione''.

Pozdr