eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeOdpowiedzialność pracownikaRe: Odpowiedzialność pracownika
  • Data: 2003-03-31 21:35:06
    Temat: Re: Odpowiedzialność pracownika
    Od: Iktorn <i...@k...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    * Flyer <f...@p...gazeta.pl>:
    > Mozna - polecam lekture KC - i nie jestes pracownikiem a tylko osoba
    > zwiazana z firma umowa cywilna-prawna.

    A dlaczegó? to _b??dnie_ zak?adasz, ?e jestem pracownikiem? Jestem
    raczej potencjalnym pracodawc? :)

    > Ale o ile pamietam - umowa zlecenia nie jest umowa skutku ale dzialania,
    > wiec prawdopodobnie nie mozesz byc obciazony kara, jezeli brak skutkow
    > nie wynikal z twojego zaniechania ani zlej woli - jestes wynagradzany za
    > dzialanie a nie za efekt.

    No to mo?na, czy nie? Rozumiem, ?e w takim przypadku lepsza by?aby umowa
    o dzie?o?

    Zgoda - zag??biam si? w KC :)

    Pozdrowienia
    Wiktor

    --
    _ _ _ ___ ____ ____ __ _ Wiktor
    | |-:_ | [__] |--< | \| Schmidt

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1