eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeNauka za pracę (programowanie)Re: Nauka za pracę (programowanie)
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!newsfeed.silweb.
    pl!news.onet.pl!not-for-mail
    From: Tomasz Kaczanowski <k...@n...poczta.onet.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Nauka za pracę (programowanie)
    Date: Tue, 07 Nov 2006 08:25:57 +0100
    Organization: Onet.pl
    Lines: 33
    Message-ID: <eipce5$b3l$1@news.onet.pl>
    References: <eiacfo$78j$1@inews.gazeta.pl>
    <da0e$4548e86a$57ce71d1$18639@news.chello.pl>
    <s...@j...kofeina.net>
    <eiclo9$m8u$1@atlantis.news.tpi.pl> <eicst4$eof$1@nemesis.news.tpi.pl>
    <eid2ku$t2q$1@nemesis.news.tpi.pl> <eidh0k$88m$1@nemesis.news.tpi.pl>
    <eif5k5$hrn$1@atlantis.news.tpi.pl> <eif7bo$13er$1@news2.ipartners.pl>
    <eifbj2$cbh$1@atlantis.news.tpi.pl> <eifck9$16ju$1@news2.ipartners.pl>
    <eifd8p$bp9$1@nemesis.news.tpi.pl> <eifdi3$1789$1@news2.ipartners.pl>
    <s...@j...kofeina.net>
    Reply-To: k...@n...poczta.onet.pl
    NNTP-Posting-Host: 87.105.164.26
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1162884357 11381 87.105.164.26 (7 Nov 2006 07:25:57 GMT)
    X-Complaints-To: u...@n...onet.pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 7 Nov 2006 07:25:57 +0000 (UTC)
    X-Sender: akuP6HzSQ5VXrPJayTP6zcJ6DnYfnTHf
    In-Reply-To: <s...@j...kofeina.net>
    User-Agent: Thunderbird 1.5.0.7 (Windows/20060909)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:195869
    [ ukryj nagłówki ]

    Jakub Lisowski napisał(a):
    > Dnia Fri, 3 Nov 2006 13:43:46 +0100, Any User <a...@m...com>
    > w <eifdi3$1789$1@news2.ipartners.pl> napisał:
    >
    >>>>> Nikt nie czuł sie zagrożony - każdy był potrzebny - pozatym każdy był
    >>>>> fachowcem (a tych sie firma nie pozbywa).
    >>>> No tak, ale przecież jeden stan nigdy nie trwa wiecznie, poza tym ludzie
    >>>> chcą się rozwijać i zarabiać więcej, do czego przeszkodą są najczęściej
    >>>> właśnie współpracownicy (którzy dążą dokładnie do tego samego i dla
    >>>> których to my jesteśmy przeszkodą). Jak więc to było rozwiązane?
    >>> Farmazony opowiadasz, jeżeli jestes w stadzie fighterow rozwijasz sie w
    >>> takim tempie ze jest to wprost szokujace.
    >> Z moich doświadczeń, jeżeli jesteś "w stadzie fighterów", to najwięcej
    >> energii poświęcasz na kontrolowanie sytuacji, aby nikt się nie wybił wyżej
    >> od Ciebie i aby się nie okazało, że Twoja praca już nie jest potrzebna.
    >> Zaobserwowałem to już w kilku firmach i wszędzie jest ten sam motyw.
    >
    > Jakieś durne te firmy były. Po co sobie zabierać pracę, skoro jest jej
    > wystarczająco dla wszystkich?
    > A jak się okaże niepotrzebna, to się pójdzie gdzieś indziej samemu, albo
    > zostanie skierowanym do innych zadań przez szefa.


    Po prostu niektorzy maja tak dziwne podejscie, ze wszedzie chca
    organizowac wyscig szczurow... Nie rozumieja, ze sa rzeczy
    wazniejsze/ciekawsze ect.


    --
    Kaczus/Pegasos User
    http://kaczus.republika.pl
    nie zapomnij zamówić Total Amigi (Polska Edycja)
    http://www.ppa.pl/totalamiga/#zamowienia

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1