eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeManipulacje pośredników i rekruterów na przykładzie RandstadRe: Manipulacje pośredników i rekruterów na przykładzie Randstad
  • Data: 2010-05-25 13:49:25
    Temat: Re: Manipulacje pośredników i rekruterów na przykładzie Randstad
    Od: "andreas" <a...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Użytkownik "jcm" <j...@1...pl> napisał w wiadomości
    news:htd957$232g$1@adenine.netfront.net...
    > Problemem jest, że pracodawcy chcieliby, aby pracownik miał obowiązki takie,
    > jak w umowie o pracę, a prawa takie jak w umowie o dzieło/podwykonawca. To
    > uczciwe?
    A co w tym jest nieuczciwego?
    Dają swoją oferte i druga strona może ich wyśmiać, albo się targować, albo brać
    jak daje. Nikt nikogo nie zmusza.


    > Cwaniaków nie brakuje.
    > Jesienią ub. roku negocjowałem z taką właśnie firmą - z ogłoszenia o pracę
    > właśnie, a na rozmowie właściciel powiedział wprost, że mile widziana dz.
    > gosp.
    > Z mojej strony nic nie stało na przeszkodzie, ale uprzedziłem, żeby była
    > jasność:
    > Skoro umowa o dzieło, to rozmawiajmy jak kontrahent z kontrahentem, a nie jak
    > pracodawca z pracownikiem. Ok? :-)
    A co przeszkadza pracodawcy i pracownikowi w rozmowie jak kontrahenci?



    --
    andreas

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1